福利设计的关键：___、___、___、___。
【正确答案】：员工福利的定位、福利的主体和资格、员工福利的灵活性、员工福利的资金筹集
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【正确答案】：员工福利的定位、福利的主体和资格、员工福利的灵活性、员工福利的资金筹集
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