在团体冲突的处理策略中,从组织结构着眼冲突过少时应采取的策略包括( )A、强调团体问的利害关系B、上级施加压力要求改善关系C、明确勾结排他的危害性D、设置专门听取意见的人员E、增进团体的界限意识【正确答案】:BD【题目解析】:本题主要考查的知识点是团体冲突的处理策略。A、C、E三项属于解决团体态度问 题时冲突过少应采取的策略。
微信小程序
微信扫一扫体验
微信公众账号
微信扫一扫加关注
发表评论 取消回复