在团体冲突的处理策略中,从组织结构着眼冲突过少时应采取的策略包括( )
A、强调团体问的利害关系
B、上级施加压力要求改善关系
C、明确勾结排他的危害性
D、设置专门听取意见的人员
E、增进团体的界限意识
【正确答案】:BD
【题目解析】:本题主要考查的知识点是团体冲突的处理策略。A、C、E三项属于解决团体态度问 题时冲突过少应采取的策略。

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