企业对员工进行绩效考核时,常用的方法有()。A、职位等级法B、交替排序法C、评级量表法D、关键绩效指标法E、目标管理法【正确答案】:BCDE【题目解析】:常用的绩效考核方法主要有以下八种:民主评议法、书面鉴定法、关键事件法、比较法、量表法、平衡计分卡、关键绩效指标法和目标管理法。其中比较法中最常 用的形式有直接排序法、交替排序法和一一对比法;量表法包括评级量表法和行为锚定评价法。
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