()即评估受训人对培训与开发的主观感受和看法。

()即评估受训人对培训与开发的主观感受和看法。
A、反应评估
B、学习评估
C、结果评估
D、投资收益评估
【正确答案】：A
【题目解析】：本题考查培训与开发的效果评估。反应评估，即评估受训人对培训与开发的主观感受和看法，例如他们认为是否有用，是否觉得有趣等。