组织实施职业生涯管理对个人的重要性表现在()

组织实施职业生涯管理对个人的重要性表现在()
A、满足员工的发展需要，增强员工对组织的承诺
B、锻炼能力，增加员工自身的竞争力
C、更好地认识自己，为发挥自己的潜力奠定基础
D、满足员工高层次的需要，提高个体的工作生活质量
E、使员工与组织共同发展，适应组织发展与变革
【正确答案】：BCD
【题目解析】：本题考查职业生涯管理的目的。A、E选项均属于组织实施职业生涯管理对组织的重要性。