国际通行的绩效体系中,运用最为广泛的是()A、绩效薪酬体系B、技能薪酬体系C、职位薪酬体系D、能力薪酬体系【正确答案】:C【题目解析】:国际上通行的薪酬体系有三种,即职位薪酬体系、技能薪酬体系以及能力薪酬体系,其中职位薪酬体系的运用最为广泛。考点:1.2.2薪酬管理的内容
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