下列属于人力资源供给预测方法的有()

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下列属于人力资源供给预测方法的有()
A、趋势预测法
B、比率分析法
C、经验判断法
D、人员替换分析法
E、马尔科夫分析法
【正确答案】：DE
【题目解析】：选项A、B、C是人力资源需求预测的主要方法。

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本文分类：高频考点一区
本文标签：无
浏览次数：17 次浏览
发布日期：2024-08-31 02:44:03
本文链接：https://swop.cn/cms/gaopinkaodianyiqu/16408.html

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