现代人力资源管理与传统人事管理的区别有()
A、管理观念不同
B、管理模式不同
C、管理重心不同
D、管理地位不同
E、管理方法不同
【正确答案】:ABCDE
【题目解析】:此题考点是人力资源管理与传统人事管理的区别。现代人力资源管理与传统人事管理的区别有管理观念不同、管理模式不同、管理重心不同、管理地位不同、管理方法不同,故选择ABCDE

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