激励知识型员工的因素有
A、个体成长
B、工作自主程度
C、工作难度
D、业务成就
E、薪酬福利
【正确答案】:ABDE
【题目解析】:知识管理专家玛汉•坦姆仆经过大量研究后认为,激励知识型员工的四个因 素分别是:个体成长(约占34%)、工作自主程度(约占31%)、业务成就(约 占28%)、薪酬福利(约占7%)。除薪酬福利外,知识型员工的其他需求都与工 作有关。P156

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