西方代表性的工资决定理论中，舒尔茨等提出了（ ）理论。

西方代表性的工资决定理论中，舒尔茨等提出了（ ）理论。
A、量子基金
B、社保基金
C、工资基金
D、人力资本
【正确答案】：D
【题目解析】：人力资本理论：人力资本理论不是工资决定理论，但是它对工资决定理论有影响：西方经济学者西奥多•舒尔茨和加理•贝贝尔提出并发展了人力资本理论，认为资本有物质资本和体现在劳动者身上的人力资本，由知识、技能、体力（健康状况）等构成。人力资本是通过人力资本投资所形成的，它包括教育支出、保健支出等，其中以教育支出为主。人力资本对经济增长起着十分重要作用，也对个人的工资收入水平产生影响。