绩效管理的一般理论基础有()A、因果论B、分析论C、控制论D、系统论E、信息论【正确答案】:CDE【题目解析】:绩效管理的理论基础体系分为一般理论基础和直接理论基础两个层次,其中控制论、系统论、信息论是绩效管理的一般理论基础。
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